Angajatorii publici din România publică peste 1.500 de locuri de muncă în 2026

Angajatorii din sectorul public românesc au început anul cu planuri ambițioase, publicând mai mult de 1.500 de locuri de muncă în perioada ianuarie-februarie 2026, conform datelor centralizate de platforma Jobradar24.ro, parte a eJobs România. Comparativ cu aceeași perioadă a anului trecut, numărul posturilor disponibile a crescut cu aproape 60%, în timp ce în sectorul privat oferta a rămas constantă față de 2025.

👉 Majoritatea posturilor sunt full-time pentru candidați cu studii medii

Majoritatea posturilor disponibile se adresează candidaților cu studii medii și implică activități full-time desfășurate la sediu. În plus, există aproximativ 270 de posturi pe perioadă determinată, destinate proiectelor cu durată limitată. Ana Călugăru, reprezentant al companiei, a declarat pentru Radio Târgu Mureș: „Dacă ne uităm la aceeași perioadă a anului trecut, respectiv ianuarie-februarie 2025, creșterea este una considerabilă.”

Călugăru a adăugat că „pentru instituțiile publice vorbim de o creștere de aproximativ 60%”, o evoluție surprinzătoare în contextul în care Guvernul a vrut să reducă anvelopa salarială cu aproximativ 10%.

👉 Locurile de muncă sunt concentrate în capitalele județene și orașele mari

Capitalele județene și orașele mari concentrează cele mai multe oportunități. Bucureștiul înregistrează peste 250 de poziții disponibile, având cea mai mare ofertă. Ana Călugăru a spus: „Bucureștiul rămâne orașul în care am văzut cele mai multe oportunități pentru cei care vor să angajeze la stat, 255 de poziții.”

Între timp, și alte orașe mari își vor deschide oferte, însă numărul acestora este sub 100. Cele mai căutate profesii includ șoferi, îngrijitori, personal medical, referenți de specialitate și dispeceri. Candidații cu experiență sunt preferați, dar nu este absolut necesar să fie specialiști, cu excepția cadrelor medicale și a unor poziții punctuale în instituțiile publice.