Înapoi
31 decembrie este termenul limită pentru tranziția la platforma REGES
Social

31 decembrie este termenul limită pentru tranziția la platforma REGES

Postat 2 ore în urmă

Update 1 oră în urmă

Timp de citire: 1 minut

Articol scris de: Elena Dumitrescu

31 decembrie este termenul limită pentru tranziția la platforma REGES

Inspectorul șef adjunct al ITM Mureș, Eva Man, a anunțat că 31 decembrie este ultima zi în care platforma Revisal va mai fi funcțională pentru angajatori. Aceștia trebuie să facă tranziția la noua platformă REGES, unde toate datele din Revisal au fost deja transferate.

Neînregistrarea sau necompletarea datelor în platforma REGES atrage sancțiuni. „Neîndeplinirea obligațiilor legale privind înregistrarea și completarea datelor în REGES Online se sancționează cu amendă de la 15.000 la 20.000 de lei,” a precizat inspectorul.

De asemenea, lipsa completării tuturor elementelor din contractele de muncă este sancționată cu amenzi cuprinse între 5.000 și 10.000 de lei. Noua platformă, oferită de Inspecția Muncii, este folosită pentru gestionarea integrală a datelor din contractele individuale de muncă ale angajaților din România.

Potrivit radiomures.ro, angajatorii au obligația să se înscrie pe REGES pentru a evita astfel sancțiunile. Eva Man reamintește: „Avem și o sancțiune privind necompletarea tuturor elementelor din contractele de muncă, care se sancționează cu 5.000 la 10.000 de lei.”

Distribuie aceasta stire pe social media sau mail
Alte postari din Social
Social

Avizele pentru un nou proiect cultural, așteptate în ianuarie 2025

Documentația necesară obținerii avizului de la Ministerul Culturii a fost depusă recent la Direcția Județeană pentru Cultură. De asemenea, actele pentru avizul din partea Inspectoratului pentru Situații de Urgență au fost deja înaintate, iar răspunsul oficial este așteptat după data de 16 decembrie.

Acasa Recente Radio Județe